@article{Díaz Cáceres_Lozano Correa_Castaño Quintero_2017, title={Implicación de la confianza en la sostenibilidad empresarial}, volume={16}, url={https://revistas.uptc.edu.co/index.php/inquietud_empresarial/article/view/7627}, DOI={10.19053/01211048.7627}, abstractNote={<p><span>En este artículo de reflexión que pretende analizar las variables que pueden influir <span>en la confianza en organizaciones sostenibles. Para desarrollar el trabajo se <span>aplicaron estrategias cualitativas, tomando como punto de partida estudios y <span>marcos conceptuales previos realizados. Entre los estudios previos se <span>investigaron temas como liderazgo, transparencia, tipos de confianza, <span>construcción de confianza, sostenibilidad, entre otros.<br /></span></span></span></span></span></span></p><p><span><span><span><span><span><span><span>A partir del estudio se profundiza la manera como, a partir de diferentes factores, <span>generadores de confianza o de sostenibilidad, se puede identificar, crear, medir, <span>y cuantificar índices de confianza dentro de las organizaciones. Así mismo, <span>teniendo en cuenta estas mismas variables, se evalúa la relación entre la confianza <span>y el desempeño organizacional por medio del análisis del recurso humano como <span>un elemento de coordinación en la ejecución de las diversas tareas de la <span>organización.</span></span></span></span></span></span></span></span></span></span></span></span><br /></span></p>}, number={1}, journal={Inquietud Empresarial}, author={Díaz Cáceres, Nelson and Lozano Correa, Luz Janeth and Castaño Quintero, Carlos Andrés}, year={2017}, month={dic.}, pages={83–114} }