TY - JOUR AU - Karawejczyk, Tamara Cecilia PY - 2017/12/17 Y2 - 2024/03/28 TI - Mobilidade geográfica e carreira: um estudo sobre profissionais que migraram para os Estados Unidos. JF - Inquietud Empresarial JA - RIEM VL - 16 IS - 1 SE - ADMINISTRACIÓN Y NEGOCIOS DO - 10.19053/01211048.7628 UR - https://revistas.uptc.edu.co/index.php/inquietud_empresarial/article/view/7628 SP - 117-143 AB - <span>Este estudo tem o intuito de investigar a mobilidade geográfica e a carreira dos <span>profissionais que migram para os Estados Unidos. Para um melhor entendimento <span>do assunto, as teorias relacionadas a noções de cultura e à cultura organizacional, <span>incluindo a cultura americana, a trajetória de carreira profissional e a mobilidade <span>geográfica oferecem o suporte necessário. O método de estudo escolhido foi o <span>qualitativo exploratório e a técnica de análise foi a do discurso do sujeito coletivo, <span>pois a intenção era a compreensão do todo e não a do individual. Para alcançar o <span>objetivo, realizou-se entrevista com quinze profissionais de diferentes <span>nacionalidades, que se enquadravam nas características da pesquisa, da empresa <span>norte-americana <span><em>Golden Gate</em><span>. Como resultado desta investigação, foi <span>categorizado em duas seções: perfil e trajetória de carreira dos entrevistados e <span>mobilidade geográfica e trabalho nos Estados Unidos. A segunda seção permitiu <span>a construção de seis categorias: motivos de saída do país de origem, motivos da <span>escolha pelos Estados Unidos, conseguir emprego, dificuldades encontradas, <span>motivos da permanência nos Estados Unidos e plano de carreira para o futuro.</span></span></span></span></span></span></span></span></span></span></span></span></span></span><br /></span></span></span> ER -